Senior Human Capital (Learning & Development) Specialist
Jago Coffee · 📍 Canggu, Bali, Indonesia · Diposting 2026-10-09
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
IDR 25000000 - 40000000
Jago Coffee adalah perusahaan kopi yang berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi dan layanan pelanggan terbaik. Kami sedang mencari seorang Senior Human Capital (Learning & Development) Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Canggu, Bali. Posisi ini menawarkan peluang untuk berkontribusi pada pengembangan dan pelatihan karyawan kami, serta membantu menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan inovatif.
Sebagai Senior Human Capital (Learning & Development) Specialist, Anda akan bertanggung jawab untuk merancang dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif, serta memastikan bahwa karyawan kami memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk mencapai tujuan perusahaan. Anda juga akan bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan pelatihan dan mengembangkan strategi yang sesuai.
Jika Anda adalah seorang profesional yang berpengalaman dalam bidang Human Capital dan Learning & Development, dan Anda ingin berkontribusi pada pertumbuhan dan sukses Jago Coffee, kami sangat menantikan lamaran Anda.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Merancang dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.Membuat rencana pelatihan yang sesuai dengan tujuan dan strategi perusahaan.Melakukan evaluasi dan penilaian terhadap program pelatihan yang telah diimplementasikan.Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan mengembangkan strategi yang sesuai.Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan pelatihan dan mengembangkan strategi yang sesuai.Mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan karyawan untuk memastikan mereka mendapatkan manfaat dari program pelatihan.Menggunakan teknologi dan alat pelatihan modern untuk meningkatkan efektivitas program pelatihan.Melaporkan hasil dan kemajuan program pelatihan kepada manajemen secara berkala.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Sarjana atau setara dalam bidang Human Resources, Learning & Development, atau bidang terkait.Minimal 5 tahun pengalaman dalam perencanaan dan pengembangan program pelatihan di lingkungan korporat.Pengalaman dalam menggunakan teknologi pelatihan dan alat pelatihan modern.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pelatihan yang efektif.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk menganalisis data dan membuat laporan yang informatif.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memenuhi batas waktu yang ketat.Kemampuan untuk berpikir kreatif dan inovatif dalam merancang program pelatihan.🛠️ Keahlian
<p>Kami mencari seorang profesional yang memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk merancang dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif. Anda harus memiliki kemampuan untuk bekerja dalam timberkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemendan menggunakan teknologi pelatihan modern. Anda juga harus memiliki kemampuan untuk menganalisis data dan membuat laporan yang informatifserta kemampuan untuk berpikir kreatif dan inovatif dalam merancang program pelatihan.</p>
Lowongan Terkait